客服主管 销售主管招聘 - 深圳鸿百商用设备有限公司
- 工作经验
- 3-4年经验
- 工作性质
- 全职
- 学历要求
- 大专以上
- 薪资待遇
- 1-1.5万/月
- 招聘人数
- 发布时间
- 2021-08-17
- 工作地点
- 深圳-福田区
- 福利待遇
大客户代表,部门管理,团队建设
技能要求:
网络在线销售,大客户销售代表,销售主管
1、根据公司战略发展需求,制定团队业绩目标,并对其进行任务分解和营销策略制定;
2、完善产品信息以及培训资料,电商客服和部门人员的业务培训,指导、考核、管理和招聘工作,提升业务客服综合能力;
3、制定团队激励机制和实施,带领整个团队积极进取提高团队的整体协调能力,提高部门业绩
4、综合考评产品信息,以及客户需求,结合公司完善整体产品的搭配创新,提高产品销量以及改进产品性能、工艺;
5、紧密跟进店铺营销运营规划,制定并提报各档期的活动计划以及执行落地;
6、与其他支持部门良好的沟通协调工作,整合、充分利用资源,带领团队完成销售任务;
7、协助处理客诉和特殊事件发生;
8、完成上级领导安排的其他事项.
任职要求:
1、大专以上学历,3年以上电商管理经验,5年以上电商销售经验;
2、有责任心,独立带领过销售团队,能承受较大的工作压力,执行力强;
3、具有良好的分析业务及解决问题能力强,具有优秀的资源整合能力和业务推进能力;
4、具有优秀的营销策划及全局掌控能力,熟悉各大电商操作模式和流程;
5、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力;
6、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识;
7、有团队协作精神,善于挑战。
技能要求:
网络在线销售,大客户销售代表,销售主管
1、根据公司战略发展需求,制定团队业绩目标,并对其进行任务分解和营销策略制定;
2、完善产品信息以及培训资料,电商客服和部门人员的业务培训,指导、考核、管理和招聘工作,提升业务客服综合能力;
3、制定团队激励机制和实施,带领整个团队积极进取提高团队的整体协调能力,提高部门业绩
4、综合考评产品信息,以及客户需求,结合公司完善整体产品的搭配创新,提高产品销量以及改进产品性能、工艺;
5、紧密跟进店铺营销运营规划,制定并提报各档期的活动计划以及执行落地;
6、与其他支持部门良好的沟通协调工作,整合、充分利用资源,带领团队完成销售任务;
7、协助处理客诉和特殊事件发生;
8、完成上级领导安排的其他事项.
任职要求:
1、大专以上学历,3年以上电商管理经验,5年以上电商销售经验;
2、有责任心,独立带领过销售团队,能承受较大的工作压力,执行力强;
3、具有良好的分析业务及解决问题能力强,具有优秀的资源整合能力和业务推进能力;
4、具有优秀的营销策划及全局掌控能力,熟悉各大电商操作模式和流程;
5、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力;
6、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识;
7、有团队协作精神,善于挑战。
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